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  • Our client is seeking a Bilingual English / French Talent Acquisition Specialist to recruit a variety of profiles within a fast-paced and international environment. Profiles to recruit can be in in international sales, support roles, production, R&D, IT and logistics. The role is based in the Paris office (Marcoussis – RER B)   RESPONSIBILITIES Management of the recruitment cycle from A-Z, ensuring excellence in the candidate recruitment experience. • Defining role profiles / job descriptions • Sourcing and qualifying candidates (via professional social networks, head-hunting, advertising, CV databases, recruitment agencies…) • Leading recruitment interviews and organising the interview process with hiring managers   • Negotiating offers of employment • On-boarding and follow up of new hires • Daily use of Workday recruitment platform for candidate follow up, KPI activity, reporting etc.   PROFILE REQUIRED • Significant recruitment experience either in-house or within an agency environment • Bilingual English / French • Good understanding of sourcing techniques and tools (LinkedIn, Boolean, Google,...) • Able to work as a trusted Business Partner and capable of working efficiently and flexibly in a fast-paced environment • Excellent interpersonal and communication skills with a good team spirit   Location: 91460 Marcoussis – France   Remuneration: 30-40k€, + prime de participation conséquente (en moyenne, à peu près 3 mois de salaire), TR 9€ pris en charge à 60% par la Direction, CE, évolution annuelle de salaire entre 3 et 5%, 10 jours de RTT   Please send your CV to m.collins@eurolondon.fr   Please note that only shortlisted candidates will be contacted.

  • Our client is a global player in the field of multi-vendor e-commerce platform solutions. The solution enables B2B and B2C companies to launch their Marketplace platform of products and / or services in just a few months.   As a Sales Executive, you will be focused on new business development of major accounts in France and Europe. You will work directly under the Global Head of Sales and will be involved in key projects.   Responsibilities:   • Prospection of key accounts in France and across Europe • Manage sales cycles from A-Z (identification of new prospect to signature of contract): o Assessment of client needs o Presentation of company and solution o Lead workshops and work closely with the pre-sales teams o Construct and present projects and commercial offers to new clients o Negotiate terms of business and close deals o Support client transition to Implementation and Account Management teams • Report to Global Head of Sales • Work in collaboration with internal teams to ensure quality of service   • Assessment of the e-commerce and marketplace markets   Skills and profile required:   Significant and proven sales experience in the e-commerce sector. Sound understanding of selling complex SaaS solutions at C-level (with sales cycles of at least 6 months) Bilingual French / English     You are known for:   • Your ability to solicit, meet and negotiate with large accounts (turnover> 500M €) • Your ability to meet qualitative and quantitative goals • Your desire for challenge and performance • Your knowledge of the world of digital, web marketing and new technologies, especially Saas software   Why work with this company?   • Take part in the development of a fast growing company • Award-winning project many times for its innovation • Advanced technologies • Great prospects for development • Company expanding internationally • Positive atmosphere and corporate culture   Salary : 65K€-80K€ basic, 100-125K€ OTE (commission uncapped).   Please send your CV to m.collins@eurolondon.fr Please note that only shortlisted candidates will be contacted and that valid working papers are essential.

  • Notre client recherche un / une Contrôleur de Gestion, spécialisé Supply Chain (anglais courant) Sous la responsabilité hiérarchique du Head of Group Financial Control, vous reporterez fonctionnellement au Chief Supply Chain Officer afin de l’épauler au quotidien dans le suivi et la gestion financière de l’activité Supply Chain Group. Pour cela, vous élaborez le budget de la supply chain et en assurez le suivi afin d’améliorer la performance. Vous vous positionnez comme un Business Partner afin d’établir l’analyse de la performance, la définition, et le suivi des objectifs.   RESPONSABILITES Périmètre France Construire le budget et les différents estimés de la supply chain France Faire le suivi en comptabilité analytique et générale (participer au cut-off, vérifier et fiabiliser les imputations analytiques…) Construire des tableaux de bord/reporting mensuels pour un pilotage fin et efficace de l’activité. Analyser les écarts de performance et proposer des plans d’actions d’amélioration Pré-valider les factures des prestataires   Périmètre Groupe Coordonner la construction et le suivi budgétaire des différentes BU  Construire les tableaux de bord consolidés Groupe des coûts supply chain Challenger les BU dans l’analyse des écarts Assurer le bilan produits finis via la mise en place d’un reporting adapté (réconciliation livraison et produits finis) et la coordination des inventaires à mettre en œuvre sur tout le flux Gestion de la base de Prix de transfert dans SAP : suivi et mise à jour le cas échéant Participer aux différents projets supply et en estimer l’impact financier : coût sous-traitance, modification flux de livraison… Cela impliquera une coordination avec les différents services et Business Unit. Participer à la définition des évolutions informatiques nécessaires et aux tests appropriés.   PROFIL REQUIS                                                             Expérience en tant que contrôleur de gestion en supply chain dans le monde industriel PGC (Produits Grande Consommation)                                                            Langues : Anglais professionnel   Salaire : 39K€ fixe + bonus de 2.5K€ + avantages (participation, CE, mutuelle, RTT, prime de vacances)   Merci d’envoyer votre CV à m.collins@eurolondon.fr   Merci de noter que seuls les candidats retenus seront contactés

  • Notre client recherche un / une Responsable Conception Infrastructure spécialisé dans les solutions cloud. Au sein d’une équipe de 8 personnes, vous assurez la conception et l’évolution des infrastructures techniques  sur les technologies dans votre périmètre, afin de garantir une qualité optimale.   Vos missions principales : Garantir la production d’études d’ingénierie et de conception. Réaliser des études d’architecture et/ou d’ingénierie et déterminer le dimensionnement des infrastructures techniques et de ses équipements. Participer à la définition et à l’évolution de la roadmap, et garantir son bon déroulement. Assurer une veille technique en garantissant la pérennité des investissements qui y sont liés dans le but de maintenir/optimiser les infrastructures de l’entreprise au meilleur de l’état de l’art. Assurer l’intégration des nouvelles ingénieries dans les infrastructures sur une ou plusieurs technologies. Transmettre les règles d’ingénierie, les outils et les méthodologies définies et s’assurer de leur intégration. Contribuer à la qualité du service des infrastructures techniques. Garantir la cohérence des solutions techniques proposées permettant l’atteinte des niveaux de qualité de service requis. Assurer le contrôle des indicateurs de fonctionnement des infrastructures techniques et proposer des actions correctrices. Contribuer à analyser les impacts des nouvelles fonctionnalités. Assurer la collecte des données de paramétrage associées aux nouvelles fonctionnalités, nouveaux paliers, équipements... Apporter un support aux équipes d’exploitation.   Profil Requis Diplôme d’Ingénieur ou équivalent en Informatique Expérience sur des technologies similaires et solutions cloud Intéressé par le monde Open Source   Environnement technique Connaissances Swtching/Routing/DataCenter/Security. Protocol Ethernert,TCP/IP,Routage BGP/OSPF/IS-IS,MPLS,VXLAN Environnement NOKIA MPLS 7750 Environnement DC Cisco Nexus Environnement LAN HP/Cisco Environnement Firewall Fortigate Langages SQL,Python .. Database SQL, MariaDB , InfluxDB.. Système d’exploitation Linux Outils de monitoring Kibana et/ou Grafana Certification Cisco, NOKIA   Autres détails : Salaire: 40-50K€ Poste basé à MONACO Contrat Monégasque directement avec la société : sécurité sociale et  Allocations familiales Monégasques Avantages société : 13ème mois, Tickets Restaurants, possibilité de télétravail après 6 mois   Merci d’envoyer votre CV à m.collins@eurolondon.fr Merci de noter que seuls les candidats retenus seront contactés

  • Ceci est une belle opportunité d’évolution au sein d’une entreprise dynamique en constante quête d’innovation technique ! Responsabilités Au sein d’une équipe exploitation de 3 personnes, vous assurez l’exploitation et l’évolution du réseau et des services telecoms, cloud et data center.  Vous contribuez activement à l’amélioration des méthodes et processus d’exploitation en étroite collaboration avec les équipes de conception.   Vos missions principales : Vous assurez le suivi du fonctionnement du réseau et des services : Effectuer quotidiennement les contrôles de bon fonctionnement afin de détecter des dysfonctionnements. Analyser les impacts, effectuer un diagnostic et s’assurer de la résolution de problématiques complexes impactant plusieurs composants du réseau. Vous contribuez à la résolution des incidents : Assurer un support aux équipes de supervision, de maintenance et de support technique client (Grand Public et Entreprise) à la résolution des incidents réseaux et clients et si besoin assurer l’interface avec les expertises constructeurs. Garantir l’efficacité des investigations de manière à obtenir la meilleure performance. Vous contribuez aux évolutions du réseau et des services : Identifier les impacts éventuels sur le déploiement, la mise en trafic, le maintien en conditions opérationnelles et l’adéquation afin de valider leur mise en production. Influencer pro activement la conception pour qu’elle corresponde aux exigences d’exploitation. Vous réceptionnez et validez les études d’ingénierie.   Profil Diplôme d’Ingénieur ou équivalent en Informatique Expérience en exploitation essentielle Bonnes compétences réseaux Expérience chez un opérateur télécom ou dans un Datacenter fortement recommandé Sens du service client, bon relationnel, sens du résultat, curiosité et polyvalence Bon niveau d’Anglais attendu.   Connaissances techniques Indispensables : Compétences réseaux : TCP/IP, Vlan, Routage, Firewalls, VPN Maîtrise des OS type UNIX et de leurs Shells Préférables : Maîtrise ou certification sur matériel Nokia/Alcatel, Cisco (Nexus), Fortinet Connaissances avancées en réseau : OSPF/BGP/MPLS/VPRN Infrastructures de cloud computing (Openstack/VMWare/Nuage) Automatisation et développement (Python, Ansible)   Autres détails : Rémunération: 40K€ - 50K€ + 13ème mois, Tickets Restaurants + prime d'intéressement Poste basé à MONACO Contrat Monégasque (en direct avec la société) : sécurité sociale et Allocations familiales Monégasques   Merci d’envoyer votre CV à m.collins@eurolondon.fr Merci de noter que seuls les candidats retenus seront contactés  

  • Interested in a life in the sunny South of France? If you have successful experience in IT / Engineering Recruitment and are passionate about business development then this could be the role for you! Our client is a well established and successful recruitment consultancy specialising in IT contractor recruitment (SSII). They are looking to further expand their offices in Sophia-Antipolis on the French Riviera and are looking to hire a Recruiter /  Business Development Executive.  Opportunities exist to develop clients in the IT, engineering, digital and data analytics sectors. The role suits recruitment consultants who are passionate about sales and are interested in building their own client base (as well as developing existing accounts). This is a 360ᵒ recruitment role where you will identify, prospect and develop your own client base and then manage the full recruitment cycle for your clients. You will develop business across France from Monaco to Montpellier to Toulouse to Paris.    PROFILE REQUIRED Recruitment experience in the IT / engineering markets, ideally in an SSII environment Proven track record of building a client base from scratch Able to over achieve recruitment sales targets Bilingual French/English Strong interpersonal skills, passionate about sales, good team player   Salary: 26K€-32K€ basic  + commission (package approx. 50K€ )   Please send your CV to m.collins@eurolondon.fr   Thank you for applying to Euro London Appointments. We aim to respond as promptly as possible to your application. However, due to the high volume of CV's we receive, we are only able to respond to applicants whose profiles match with our Clients’ requirements.

  • Interested in a life in the sunny South of France? If you are enthusiastic about IT Recruitment and speak fluent French and English then this could be the role for you! Our client is a well established and successful recruitment consultancy specialising in Engineering and IT contractor recruitment (SSII). They are looking to further expand their offices in Sophia-Antipolis on the French Riviera and are looking to hire a Delivery Recruitment Consultant. Responsibilities You will be mainly focused on sourcing and interviewing candidates as well as coordinating the candidate/client recruitment process: Taking job descriptions, understanding profiles required (mainly IT profiles or engineers) Sourcing : job boards, social networks, events Writing and publishing job adverts Identifying and qualifying potential candidates, technical tests Conducting telephone and face to face interviews Arranging client/candidate interviews Follow up with candidates and clients, manage offer negotiations   You will recruit for clients across France from Monaco to Montpellier to Toulouse to Paris.   Skills and Experience required: Experience as a junior recruitment consultant / resourcer, ideally in the IT or engineering sector (SSII) Bilingual French/English Strong knowledge of candidate sourcing tools (job boards, social networks) Strong interpersonal skills, good team player   Salary: 25-30K€ basic + uncapped commission (package approx. 35-50K€) CDI Cadre Benefits: Mutuelle, tickets restaurants, laptop, holiday bonus   Please send your CV to m.collins@eurolondon.fr   Thank you for applying to Euro London Appointments. We aim to respond as promptly as possible to your application. However, due to the high volume of CV's we receive, we are only able to respond to applicants whose profiles match with our Clients’ requirements.

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